Ressources Humaines

Emplois Professionnels et Engagements Civiques

La Ligue de Normandie des Sports de Glace structure ses équipes opérationnelles afin de garantir un déploiement performant de ses missions d'utilité collective. Pour mener à bien notre plaidoyer et consolider l'accès universel à la glace dans l'Eure, la Seine-Maritime et le Calvados, nous recherchons des collaborateurs compétents, intègres et profondément attachés aux valeurs républicaines de solidarité désintéressée.

En totale cohérence avec notre agrément loi 1901 d'utilité publique, les conditions d'embauche et de rémunération de nos salariés et stagiaires excluent toute forme d'intéressement aux résultats commerciaux. Nos collaborateurs sont engagés pour servir l'intérêt général et le bien-être de nos bénéficiaires, dans le respect absolu de nos standards déontologiques et budgétaires.

Code de Déontologie Professionnelle

Standards Professionnels Requis pour Intégrer la Ligue

Tout candidat postulant à l'un de nos postes salariés ou stages de fin d'études doit attester d'un alignement de valeurs indéfectible avec la charte républicaine rédigée par notre conseil d'administration. Nos standards déontologiques imposent les exigences clés suivantes :

• Neutralité Commerciale Absolue : Interdiction stricte de promouvoir, vendre ou recommander des prestations d'organismes à but lucratif ou d'équipementiers privés lors de l'exercice des missions institutionnelles.
• Éthique de la Médiation : Formation continue obligatoire aux principes de l'éducation populaire, de la bienveillance pédagogique et de la sécurité technique corporelle.
• Transparence Intellectuelle : Réfutation de toute communication trompeuse ou promotionnelle sur l'état ou les résultats des études de terrain menées par la ligue.

Offres Ouvertes

Postes Ouverts pour le Second Semestre 2026